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- 【保育士】認可保育園/年120休日以上/産休・育休実績多数/有休・連休取得推進中!
正社員
保育・福祉
【保育士】認可保育園/年120休日以上/産休・育休実績多数/有休・連休取得推進中!
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募集要項
仕事内容 |
<<私たちの保育園で働くポイントをご紹介♪>> ★国語、リズム体操、食育、絵画など、多彩なカリキュラムで先生もスキルUP! ★産休・育休取得実績あり♪復帰後の時短勤務も対応OK! ★有給休暇取得推進中♪7日以上の連休取得で連休奨励手当も支給! 東京リトルメイト株式会社が運営する「なあな保育園」は、平成14年11月、横浜市より認可を受け開園いたしました。「人を愛する人は人に愛される」を教育方針として、子どもたち一人一人の個性を尊重し、愛情をもって肯定的な関わりを行う笑顔あふれる保育園です。 あなたには、この「なあな保育園」の【保育士】として、6ヶ月~就学前までの子どもたちの保育業務をご担当いただきます。愛情を持った柔軟な対応ができる方、明るく前向きなコミュニケーションが取れる方をお待ちしております! 【具体的な業務内容】 ・カリキュラムに沿った遊び、リズム体操、読み聞かせなど ・保護者対応 ・行事計画、運営と実施、保育計画の作成 ・全体ミーティング(月1回)、各種事務作業、その他 保育園運営に関するお仕事全般をご担当いただきます。園児の健康管理は専任の看護師さんがいるので、子どもたちの保育に集中していただける環境です。 ◎新人さんも安心!すぐに馴染めます◎ 当園では月1回の全体ミーティングを実施しています。日々の業務で何か気になっていること、保育で何か困っていることなど、小さなことでもまずは全体に共有してください。新人先生もベテラン先生もお互いにアイデアと解決策を出し合っているので、一人で抱え込むことなく先生同士の一体感が生まれています。 ◎子どもと一緒に成長できる!多彩なカリキュラムが自慢です♪◎ 国語教育、リズム体操、食育、絵画教育などにも取り組んでいる保育園です。国語教育とリズム体操は、研修を受けたのちに担当するようにしているので、はじめての方でもご安心ください。また、食育と絵画教育は専任講師が担当しています。専任講師の教え方を間近で観察できるので、保育に関するスキルアップの刺激を受けられる環境です。 ◎有給休暇取得推進、連休取得推進など働きやすさに自身あり♪◎ しっかり働いた分、ちゃんと休んでほしいので有給休暇はほぼ希望通りに取得可能です。また、海外旅行などにも行きやすい7日以上の連休取得もOK!7日以上の連休を取得した場合は「連休奨励手当」として1万円を支給しています。しっかりリフレッシュをして園児たちにいっぱい愛情を注いでくださいね! ◎外部研修への参加も推奨。常にスキルアップが図れます!◎ 社内研修のほか、自治体の外部研修、保育事例の視察などに参加することも可能です。これらに参加しても、もちろん全て業務時間扱い。研修中の給与はもちろん、交通費・宿泊費も園で負担しているので、積極的にスキルアップが図れる環境です。 ◎借り上げ社宅・住宅補助制度を利用できます◎ 横浜市の借り上げ社宅制度を利用することができ、家賃6万円分までの補助を受けることが可能です。また保育士経験10年以上の方は、当社独自の住宅手当を支給しております。お気軽にご相談ください。 ◎豊富な年間行事◎ 当園では、じゃがいも掘りや季節の遠足、クリスマス会など、年間を通して様々な行事・イベントを行なっています。もちろん行事やイベントの提案も歓迎!ぜひあなたのアイデアで当園を盛り上げてください! |
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職種 | 保育・福祉 |
給料 | 年収 300万円 〜 400万円 |
勤務地 | 神奈川県横浜市港北区2220001_ 樽町3-6-38 最寄り駅 東横線「綱島駅」徒歩20分 |
勤務時間 |
7:00 - 20:00 ※上記時間のうち実働8時間(休憩1時間) <勤務時間シフト例> 早番:6:50-15:50 中番:8:30-17:30・9:30-18:30 遅番:11:00-20:00 |
休日・休暇 |
・週休2日(日曜日、他)、祝日 ・年末年始(12月29日~1月3日) ・有給休暇(最大20日) ・誕生日休暇 ・特別休暇(連休奨励制度あり7日以上手当あり) ・産前産後休暇、育児休業 ・育児・介護休暇 ・慶弔休暇 |
応募資格 |
下記のいずれかを満たす方 ◎保育士の資格のお持ちの方 ◎幼稚園教諭の資格をお持ちであり、保育士資格の取得も目指している方(勉強中の方) ◎3年以内に保育士の資格取得を目指して勉強中の方 |
時間外労働 | |
待遇・福利厚生 |
300万~400万円 ■基本給22万円以上+別途手当 ※上記は目安です。年齢・スキル・経験を考慮し、当社規定により決定いたします。 ★昇給年1回(4月/平均ベア5%以上) ★賞与年2回 <諸手当> 残業手当(全額支給)、通勤手当(上限5万円/月) ・各種社会保険完備(厚生年金・健康・雇用・労災) ・交通費支給(上限5万円/月) ・昇給:年1回(平均ベア5%以上) ・賞与:年2回 ・資格取得支援制度(資格取得時には報酬金を支給) ・横浜市の借り上げ社宅制度を利用可能(家賃6万円まで会社負担) ※保 |
加入保険 | |
その他 |
会社概要
企業名 | 非公開 |
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業種 | 教育関連 |
従業人数 | |
募集人数 | |
雇用形態 | 正社員 |
雇用期間 | 無期 |
募集背景 | 短大・専門卒業以上 |
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